Negatívne hodnotenie kariérne orientovaných žien zo strany spoločnosti vníma až 83 % samotných žien a 57 % mužov.
Memorandum vytvára rámec pre dlhodobú odbornú spoluprácu, výmenu dát, organizovanie spoločných podujatí a publikovanie spoločných analýz, ktoré majú prispieť k lepšiemu porozumeniu ekonomických trendov v regióne strednej Európy.